Con l’entrata in vigore del Collegato Lavoro, l’assenza ingiustificata del lavoratore protratta oltre il termine previsto dal contratto collettivo nazionale di lavoro applicato al rapporto di lavoro o, in assenza […]
La Commissione Medica di Disciplina dell’Ordine Provinciale dei Medici Chirurghi e degli Odontoiatri di Enna aveva sanzionato una dottoressa per aver registrato, senza autorizzazione, una conversazione privata con un collega […]
La Corte di Cassazione, con ordinanza n. 36138 del 12/12/2022, torna a pronunciarsi sul concetto di “comunanza di clientela” ai fini della concorrenza sleale e sulla relativa liquidazione del danno.Il […]
La Corte di Cassazione con ordinanza n. 33314/2022 ha affermato che, nel caso in cui il CCNL applicabile al rapporto di lavoro distingua tra il caso in cui il lavoratore […]
Con ordinanza n. 31514 del 25.10.2022, la Corte di Cassazione afferma il diritto del lavoratore ad ottenere l’indennizzo INAIL per l’ansia e la depressione causati dal mobbing subito sul luogo […]
